Lockdown, Einschränkungen überall, eine gespaltene Gesellschaft. Unser Leben und unsere geliebte Branche ist seit nunmehr einem Jahr im Würgegriff der Pandemie und der Politik. So vielschichtig und verschieden unsere Gesellschaft ist, so viele Ansichten und Perspektiven gibt es zu dem Thema. Die Rahmenbedingungen werden vorgegeben, wir als Gesellschaft, als Unternehmen müssen einen Weg finden, damit umzugehen. Wir alle hoffen, dass sich der Knoten löst. Dass Gesellschaft und Politik einen Weg findet, mit der Situation umzugehen. Perspektiven sind dringender denn je und zentral für eine positive Zukunft. Als TMC-Enluf blicken wir mit Zuversicht darauf und stellen alle nötigen Weichen um künftig wieder erfolgreich und mit Freude an unseren Zielen und Visionen arbeiten zu dürfen.
Die wichtigsten Vorteile der neuen Mountain eAcademy in der Übersicht
Skalierbar und standardisierte Qualität - Einmal entwickelte Lerninhalte können leicht einer grossen Anzahl von Mitarbeitenden zu Verfügung gestellt werden und das vermittelte Wissen bietet eine konstante Qualität.
Mobile, flexibel und effizient - Mobiles eLearning reduziert den Aufwand gegenüber traditionellen Schulungen um 40 bis 60%. Das Wissen bleibt im Unternehmen dokumentiert und bestehen. Unabhängig der Fluktuation.
Messbar - Alle Aktivitäten sind dokumentiert und die Führungskräfte erhalten Zugriff auf die Auswertungen für eine kontinuierliche Weiterentwicklung des gesamten Teams.
Qualität, Service, Preis-Leistungsverhältnis und Image sind Faktoren, die auf ein Schlüsselelement zurückzuführen sind: Die Mitarbeiter und deren Qualifizierung!
Unsere drei Kernprodukte, MGI-Beekeeper, die Mitarbeiterzufriedenheitsstudie und die neue Mountain eAcademy zahlen auf dieses Konto ein. Ein Gesamtkonzept, mit welchem unsere Kunden Zeit, Geld und Ärger sparen und zugleich die eigene Servicequalität steigern.
